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“焊”出幸福

  “干电焊工作20多年了,跑的工地也有十几个了,但在银西铁路工地,我感觉幸福指数最高。”
  “这里的工作环境气候最艰苦,太干燥了,一天要是不喝水简直受不了,特别是我们南方人在这大西北真不适应,但是来了就不想走。”
  “我每天要干电焊8个小时,但是感觉心情很愉快。”
  “问我干这工作的感受?没别的,我觉得干得挺开心的啊!”
  来到中铁五局贵州公司银西铁路6号钢结构加工厂,随机采访了几位正在工作的电焊师傅,没想到得到的答案都是如此相似。
  为什么在环境如此艰苦的大西北黄土高坡,工作强度这么大,而他们却精神饱满、干劲十足呢?
  
防护做得好——我们幸福
  众所周知,干电焊工不但辛苦,而且还有严重的职业伤害,如果防护措施不到位并长时间工作,第二天肯定整张脸会脱层皮;如果防护眼镜质量不好,高强度工作几小时下来眼睛就得肿几天;如果不小心,那飞溅的电焊火花会烫伤烫坏衣服甚至皮肤。但是到了咱们6号钢筋加工厂,一切防护所用的劳保用品都是最新最好的。为了防止衣服被焊花烫坏,给他们购买的都是皮质防护衣;为了减少弧光对脸部的伤害,也便于操作,专门购买了头戴式防护罩;其他的工作服、眼镜、口罩、鞋子、手套更是不用说,一应俱全,货真价实。防护做得好,员工们当然感到幸福。
  
工作环境好——我们幸福
  在以前的想象里,觉得工地的加工厂里一定是“脏乱差”,特别是一群大老爷们工作的地方,免不了烟头什么的到处可见。但是走进6号加工厂,不但看不到烟头和垃圾,呈现在眼前的反而是到处堆放整齐的材料和加工好的半成品。说起工作环境为什么会那么好,技术主管邱光海说,这是因为加工厂的书记蒋启顺对他们管理严格。为了让大家有一个良好的工作习惯和工作环境,他要求加工厂内随时都要保持整洁。
  “可大家听话吗?”我们疑问道。
  “听啊,蒋书记以理服人,长期下来,大家都习惯了。你现在看到人还不是最整齐的时候呢。”邱光海自豪地说道。
  难怪工作环境好了,员工们自然感到幸福。
  
生活条件好——我们幸福
  “开饭了!开饭了!”到了午饭时间,蒋启顺书记拉起大嗓门使劲地喊道。我们跟着他们走进食堂一看,炒鸡蛋、炖猪蹄、炒白菜、小炒肉……伙食还真不错呀!
  “这些电焊工有时候干起来几乎忘记吃饭时间了,所以,我们书记会来到加工厂叫他们吃饭。”技术主管邱光海说道。
  “有一次我在焊钢护筒,想着要焊好再去吃饭,可书记发现了我没去就亲自跑到加工厂叫我吃饭。真的很感动。”电焊工张师傅一脸幸福地说道。
  吃完饭来到办公室,看见小邱正在组装几柱假盆栽。“怎么买那么大盆假的来组装呢?”我们问道。
  “因为这边不好养活真植物,而且漫山遍野也难得看到一点绿,书记想让我们的生活环境好一些,就给我们购买了这假植物。”顺着小邱手指的方向,还看到加工厂外面的土里、旗台上都栽种着假植物。
  连续走进几间民工的宿舍,里面整齐地摆放让人有些吃惊,完全没有随意丢放的鞋子、袜子。每一间宿舍都统一粘贴了宿舍管理制度、卫生值日表,配备了一台饮水机,统一安装了暖气片,还有桶、盆都是统一的同款不同色,衣柜和盆架也都是工人们自己动手量身制作的,他们说比市场卖的经济、实用、耐用,统一布局使整个宿舍干净、整齐、宽敞、舒适。
  “我们这里实行半军事化管理,摆放整齐已经是常态,不是为了应付检查。”听了小邱的介绍,我们心里着实佩服。良好的生活环境确实使人感到幸福。
  
学习氛围好——我们幸福
  加工厂共有工人59名,自2016年8月下旬进场以来,工厂对所有工人进行了岗前三级安全教育,分批组织工人现场讲解工作中安全隐患从何而来,如何做到“三不伤害”。把书面知识与现场实际相结合,这样的培训深受工人们喜欢。
  为了降低成本、提高工效、减轻劳动力,加工厂负责人蒋启顺发动工人积极开展小革新、小发明、小改造、小设计、小建议的“五小”和“金点子”活动。工厂半年要完成4000多根孔桩钢护筒、钢筋笼的加工任务,生产量大,工期紧,如何保质保量地完成任务?蒋启顺带领技术人员及经验丰富的技能操作手进行多次攻关,最终自制钢护筒、钢筋笼加焊工装5套,使原来长9米的钢筋笼加工需要5人同时操作,一天24小时最多完成18个,现在只需3个人一天就能完成近40个;6米长的钢护筒加工,原来需要4个人2天才能完成,现在只需2个人不到一天就能完成。活儿轻松了,工效提高了,收入更有保障了,这种愉悦员工还不感到幸福?
  至此,我们找到了他们为什么能在如此艰苦的大西北黄土高坡,工作强度这么大而精神饱满、干劲十足的答案。

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